{"id":14051,"date":"2026-03-17T07:38:37","date_gmt":"2026-03-17T06:38:37","guid":{"rendered":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/?p=14051"},"modified":"2026-04-02T21:38:28","modified_gmt":"2026-04-02T19:38:28","slug":"oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/","title":{"rendered":"Rynek pracy w Polsce: 238 tysi\u0119cy ofert i widmo jobless recovery"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"14051\" class=\"elementor elementor-14051\" data-elementor-post-type=\"post\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-3877834d elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"3877834d\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-a2362de\" data-id=\"a2362de\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-712989b2 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"712989b2\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-7f684d2a\" data-id=\"7f684d2a\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5d7c90b5 elementor-widget-divider--view-line_icon elementor-view-default elementor-widget-divider--element-align-center elementor-widget elementor-widget-divider\" data-id=\"5d7c90b5\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"divider.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-divider\">\n\t\t\t<span class=\"elementor-divider-separator\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-icon elementor-divider__element\">\n\t\t\t\t\t<i aria-hidden=\"true\" class=\"far fa-bookmark\"><\/i><\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-275afbfa elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"275afbfa\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-59180378\" data-id=\"59180378\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7fd77430 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"7fd77430\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h1 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Rynek pracy w Polsce: 238 tysi\u0119cy ofert i widmo jobless recovery<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5d9791ca elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"5d9791ca\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t17 marca 2026\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-4abf4451 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"4abf4451\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-66 elementor-top-column elementor-element elementor-element-672d92b6\" data-id=\"672d92b6\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-97c48b8 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"97c48b8\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Kluczowe dane z raportu<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-9655e102 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"9655e102\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>W lutym 2026 roku pracodawcy opublikowali na 50 najwi\u0119kszych portalach rekrutacyjnych w Polsce 238 412 nowych og\u0142osze\u0144 o prac\u0119, czyli o 7% mniej ni\u017c rok wcze\u015bniej i o 6% mniej ni\u017c w styczniu. To dziewi\u0105ty miesi\u0105c z rz\u0119du z ujemn\u0105 dynamik\u0105. Najnowsza, 69. edycja raportu <a href=\"https:\/\/grantthornton.pl\/publikacje\/oferty-pracy-w-polsce\/\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\" style=\"color: #0000ff\">Grant Thornton<\/a> \u201eOferty pracy w Polsce&#8221;, przygotowana we wsp\u00f3\u0142pracy z <a href=\"https:\/\/elementapp.ai\" target=\"_blank\" style=\"color: #0000ff\">Element<\/a> jako partnerem technologicznym, potwierdza to, co wielu z nas czuje: rynek pracy zastyga, mimo \u017ce PKB ma rosn\u0105\u0107 o 4%. Poni\u017cej dane z raportu i m\u00f3j komentarz o tym, co za nimi stoi.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-e5b90756 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"e5b90756\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Kluczowe dane z raportu<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4722dc66 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"4722dc66\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>238 tysi\u0119cy nowych ofert oznacza spadek o 7% rok do roku i 6% wobec stycznia, a \u015brednia krocz\u0105ca dynamika roczna z trzech miesi\u0119cy utrzymuje si\u0119 na poziomie -7%. Pocz\u0105tek 2025 roku zapowiada\u0142 si\u0119 dobrze, dynamika by\u0142a dodatnia i rynek wykazywa\u0142 oznaki o\u017cywienia, ale drugie p\u00f3\u0142rocze przynios\u0142o wyra\u017ane sch\u0142odzenie, kt\u00f3re ci\u0105gnie si\u0119 do dzi\u015b.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-09089c80 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"09089c80\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Jeden pozytywny sygna\u0142: spadki przesta\u0142y si\u0119 pog\u0142\u0119bia\u0107. Raport pisze, \u017ce rynek \u201eodbi\u0142 si\u0119 od dna&#8221;, ale szybko dodaje, \u017ce nic nie wskazuje, by mia\u0142 \u201ewyp\u0142yn\u0105\u0107 na powierzchni\u0119&#8221;. Obecny poziom ofert jest jednym z najgorszych w sze\u015bcioletniej historii badania, por\u00f3wnywalnym z wynikami z 2021 i 2024 roku.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-38c36206 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"38c36206\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Miasta: spadki na ca\u0142ej mapie<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a8f2a0fe elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"a8f2a0fe\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>W \u017cadnym z dziesi\u0119ciu badanych miast nie odnotowano wzrostu rok do roku. Warszawa wci\u0105\u017c jest na czele z 38,6 tysi\u0105ca ofert, ale nawet stolica zanotowa\u0142a spadek o 6%, a Krak\u00f3w (15,7 tys., -4%) i Wroc\u0142aw (11,3 tys., -7%) plasuj\u0105 si\u0119 tu\u017c za ni\u0105.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-1e6837ad elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"1e6837ad\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<table>\n<thead>\n<tr><th>Miasto<\/th><th>Nowe oferty (tys.)<\/th><th>Zmiana r\/r<\/th><th>Oferty na 1000 mieszk.<\/th><\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr><td>Warszawa<\/td><td>38,6<\/td><td>-6%<\/td><td>20,7<\/td><\/tr>\n<tr><td>Krak\u00f3w<\/td><td>15,7<\/td><td>-4%<\/td><td>19,5<\/td><\/tr>\n<tr><td>Wroc\u0142aw<\/td><td>11,3<\/td><td>-7%<\/td><td>16,7<\/td><\/tr>\n<tr><td>Gda\u0144sk<\/td><td>9,8<\/td><td>-8%<\/td><td>20,2<\/td><\/tr>\n<tr><td>Katowice<\/td><td>9,0<\/td><td>-9%<\/td><td>20,8<\/td><\/tr>\n<tr><td>Pozna\u0144<\/td><td>5,8<\/td><td>-9%<\/td><td>16,7<\/td><\/tr>\n<tr><td>\u0141\u00f3d\u017a<\/td><td>4,4<\/td><td>-8%<\/td><td>6,8<\/td><\/tr>\n<tr><td>Szczecin<\/td><td>4,1<\/td><td>-6%<\/td><td>10,5<\/td><\/tr>\n<tr><td>Lublin<\/td><td>3,3<\/td><td>-4%<\/td><td>10,0<\/td><\/tr>\n<tr><td>Bydgoszcz<\/td><td>3,1<\/td><td>-6%<\/td><td>9,6<\/td><\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-54a3126c elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"54a3126c\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Miasta zale\u017cne od przemys\u0142u cierpi\u0105 najbardziej. Katowice (-9%) i Bydgoszcz (-6%) oberwa\u0142y rykoszetem od niemieckiego automotive. Na dole tabeli \u0141\u00f3d\u017a: 6,8 oferty na tysi\u0105c mieszka\u0144c\u00f3w, trzykrotnie mniej ni\u017c w Katowicach czy Warszawie.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-31b27b0e elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"31b27b0e\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Bran\u017ce: tylko zdrowie na plusie<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-80556a53 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"80556a53\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Ochrona zdrowia (+5%) to jedyny sektor z dodatni\u0105 dynamik\u0105. Popyt na lekarzy wzr\u00f3s\u0142 o 7%, na ratownik\u00f3w medycznych o 5%. Braki kadrowe i starzenie si\u0119 spo\u0142ecze\u0144stwa robi\u0105 swoje. Tu AI wci\u0105\u017c jest narz\u0119dziem wspomagaj\u0105cym, nie zamiennikiem.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-35698617 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"35698617\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<table>\n<thead>\n<tr><th>Bran\u017ca<\/th><th>Dynamika r\/r<\/th><th>Komentarz<\/th><\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr><td>Zdrowie<\/td><td>+5%<\/td><td>Brakuje lekarzy, AI tego nie za\u0142atwi<\/td><\/tr>\n<tr><td>HR<\/td><td>-3%<\/td><td>Mniej rotacji, mniej rekrutacji do obs\u0142u\u017cenia<\/td><\/tr>\n<tr><td>Finanse<\/td><td>-4%<\/td><td>Back-office coraz bardziej zautomatyzowany<\/td><\/tr>\n<tr><td>Marketing \/ Sprzeda\u017c<\/td><td>-5%<\/td><td>Firmy tn\u0105 bud\u017cety<\/td><\/tr>\n<tr><td>IT<\/td><td>-6%<\/td><td>Mniej programist\u00f3w, wi\u0119cej ludzi od AI<\/td><\/tr>\n<tr><td>Praca fizyczna<\/td><td>-7%<\/td><td>Rykoszet od niemieckiego automotive<\/td><\/tr>\n<tr><td>Prawo<\/td><td>-9%<\/td><td>LLM-y przejmuj\u0105 prac\u0119 z dokumentami<\/td><\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a808da26 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"a808da26\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>W pracy fizycznej magazynierzy zanotowali spadek o 14%, a pracownicy ochrony o 7%, co jest efektem spowolnienia w \u0142a\u0144cuchach dostaw i rosn\u0105cej automatyzacji logistyki. W IT (-6%) najwyra\u017aniej wida\u0107 zjawisko \u201erole collapse&#8221;: popyt na programist\u00f3w spad\u0142 o 7%, ale jednocze\u015bnie ro\u015bnie zapotrzebowanie na ludzi, kt\u00f3rzy potrafi\u0105 pracowa\u0107 z AI i zajmowa\u0107 si\u0119 cyberbezpiecze\u0144stwem.<\/p>\n<p>Temat ten szerzej opisuj\u0119 w artykule o tym, jak <a href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/raport-harvard-genai-faworyzuje-seniorow-kosztem-juniorow\/\" style=\"color: #0000ff;\">GenAI faworyzuje senior\u00f3w kosztem junior\u00f3w<\/a>.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-98c731b7 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"98c731b7\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Benefity wracaj\u0105 do poziomu z pandemii<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-234efd02 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"234efd02\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>\u015arednia liczba benefit\u00f3w w ofertach spad\u0142a do 5,6, czyli do poziomu z pocz\u0105tku pandemii. Pracodawcy zostawiaj\u0105 to, co uwa\u017caj\u0105 za konieczne: pakiety medyczne (62%), pakiety sportowe (59%) i szkolenia (52%), a reszta idzie w odstawk\u0119.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-89a51fc3 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"89a51fc3\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Darmowe owoce (12%), chill zone (8%) czy lekcje j\u0119zykowe (19%) wyra\u017anie straci\u0142y na znaczeniu. Dla por\u00f3wnania, w 2022 roku szkolenia oferowa\u0142o 82% pracodawc\u00f3w, a pakiety sportowe 70%. Wtedy rynek pracownika wymusza\u0142 rywalizacj\u0119 na benefity, a dzi\u015b pracodawcy nie musz\u0105 kusi\u0107, bo wiedz\u0105, \u017ce kandydat\u00f3w nie brakuje.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7f830223 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"7f830223\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>W\u015br\u00f3d wymaga\u0144 wobec kandydat\u00f3w do\u015bwiadczenie zawodowe (62%) wyprzedzi\u0142o wykszta\u0142cenie (53%), a zapotrzebowanie na znajomo\u015b\u0107 j\u0119zyka obcego utrzymuje si\u0119 na poziomie 32%.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f93bc593 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"f93bc593\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">M\u00f3j komentarz: dlaczego rynek zastyga<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-97544abe elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"97544abe\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Tyle m\u00f3wi\u0105 dane z raportu. Poni\u017cej moja analiza tego, co za nimi stoi. Jako CEO <a href=\"https:\/\/elementapp.ai\/wszystko-o-ats\" target=\"_blank\" style=\"color: #0000ff\">Element<\/a> i partner technologiczny tego badania, od lat patrz\u0119 nie tylko na s\u0142upki, ale na to, co dzieje si\u0119 w firmach, kt\u00f3re rekrutuj\u0105.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-d972f7bb elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"d972f7bb\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Jobless recovery po polsku<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5bbc6041 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"5bbc6041\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>238 tysi\u0119cy ofert przy prognozowanym wzro\u015bcie PKB o 4% to zestawienie, kt\u00f3re m\u00f3wi samo za siebie: gospodarka ro\u015bnie, ale etaty za ni\u0105 nie nad\u0105\u017caj\u0105. Dynamika p\u0142ac spowalnia z dwucyfrowych poziom\u00f3w do prognozowanych 5,5%, co potwierdza, \u017ce era licytowania si\u0119 pracodawc\u00f3w o kandydat\u00f3w dobiega ko\u0144ca.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-0126a8ef elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"0126a8ef\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Ale nie jestem pewien, czy to ju\u017c \u201ejobless recovery&#8221; w pe\u0142nym tego s\u0142owa znaczeniu. Prowadz\u0119 szkolenia z AI w rekrutacji i HR. Widz\u0119, \u017ce wi\u0119kszo\u015b\u0107 firm dopiero zaczyna automatyzowa\u0107 procesy. \u015awiadomo\u015b\u0107 mo\u017cliwo\u015bci AI ro\u015bnie, ale realne wdro\u017cenia produkcyjne to wci\u0105\u017c rzadko\u015b\u0107. Pe\u0142na transformacja technologiczna rynku pracy jest w powijakach.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2398e0c8 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"2398e0c8\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Niemcy ci\u0105gn\u0105 Polsk\u0119 w d\u00f3\u0142<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-93fedb27 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"93fedb27\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Niemiecka gospodarka, od kt\u00f3rej polski przemys\u0142 jest mocno uzale\u017cniony, znajduje si\u0119 w stanie kruchej poprawy. Wska\u017anik Ifo wzr\u00f3s\u0142 w lutym 2026 do 88,6 pkt, co jest wynikiem lepszym od oczekiwa\u0144, ale wci\u0105\u017c dalekim od optymizmu. Sektor motoryzacyjny ze wska\u017anikiem nastroj\u00f3w -15,6 pkt pozostaje bliski depresji, a pewna poprawa w elektromobilno\u015bci tego nie zmienia.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-6000ffe2 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"6000ffe2\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>To bezpo\u015brednio uderza w polskie o\u015brodki produkcyjne. Wida\u0107 to w Bydgoszczy i Katowicach, gdzie oferty pracy od miesi\u0119cy spadaj\u0105. Minus 7% w kategorii pracy fizycznej to w du\u017cej mierze efekt tego, co dzieje si\u0119 za Odr\u0105.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-9384763c elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"9384763c\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">USA: rynek zastyg\u0142<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b739f981 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"b739f981\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>W Stanach Zjednoczonych rynek pracy wykazuje podobne symptomy zastygni\u0119cia. Liczba wakat\u00f3w (JOLTS) wzros\u0142a w styczniu 2026 do 6,9 miliona, ale wska\u017anik dobrowolnych odej\u015b\u0107 spad\u0142 do 1,8%, czyli najni\u017cej od 2020 roku. Ludzie boj\u0105 si\u0119 zmienia\u0107 prac\u0119, co z kolei zniech\u0119ca firmy do otwierania nowych proces\u00f3w rekrutacyjnych.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-fc3c6487 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"fc3c6487\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Na pocz\u0105tku 2026 ameryka\u0144ski sektor tech og\u0142osi\u0142 ponad 45 000 zwolnie\u0144. Amazon zredukowa\u0142 16 000 os\u00f3b, Block zwolni\u0142 40% za\u0142ogi, Oracle zwalnia tysi\u0105ce, \u017ceby op\u0142aci\u0107 ekspansj\u0119 centr\u00f3w danych AI. Te firmy nie maj\u0105 strat, one po prostu przesuwaj\u0105 kapita\u0142 z ludzi na maszyny.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-605b15dc elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"605b15dc\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Dodatkowo luty 2026 przyni\u00f3s\u0142 pogorszenie nastroj\u00f3w z powodu konfliktu Iran-USA, a wska\u017anik zaufania konsument\u00f3w (University of Michigan) spad\u0142 do 55,5 pkt. Dro\u017cej\u0105ca energia i niepewno\u015b\u0107 geopolityczna stanowi\u0105 dodatkowe hamulce dla rynku pracy po obu stronach Atlantyku.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-9590db13 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"9590db13\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Stopy procentowe: NBP \u0142agodzi, ale wolno<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-48d537ae elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"48d537ae\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>RPP w marcu 2026 obni\u017cy\u0142a stop\u0119 referencyjn\u0105 o 25 pb do 3,75%. Inflacja CPI spad\u0142a do 2,2% w styczniu, poni\u017cej celu NBP. Ale mechanizm transmisji dzia\u0142a z op\u00f3\u017anieniem. Firmy wci\u0105\u017c sp\u0142acaj\u0105 d\u0142ugi zaci\u0105gni\u0119te przy znacznie wy\u017cszym koszcie kapita\u0142u i nie spiesz\u0105 si\u0119 z rekrutacjami.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-61b2032f elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"61b2032f\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Spadek inflacji wynika cz\u0119\u015bciowo ze s\u0142abn\u0105cego popytu wewn\u0119trznego i stabilizacji p\u0142ac. Dla dyrektor\u00f3w HR oznacza to koniec ery rywalizacji p\u0142acowej, ale jednocze\u015bnie wymusza poszukiwanie efektywno\u015bci przez automatyzacj\u0119, a nie przez zwi\u0119kszanie zatrudnienia.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-8188ca6b elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"8188ca6b\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">AI i zjawisko \u201erole collapse\"<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ecb4caea elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"ecb4caea\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Gartner szacuje, \u017ce AI co roku zmienia 32 miliony miejsc pracy na \u015bwiecie. W Polsce wida\u0107 to w IT i us\u0142ugach profesjonalnych. \u201eRole collapse&#8221; oznacza, \u017ce dzi\u0119ki agentom AI seniorzy przejmuj\u0105 obowi\u0105zki, kt\u00f3re wcze\u015bniej wymaga\u0142y ca\u0142ych zespo\u0142\u00f3w.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a7e04b0a elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"a7e04b0a\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Przyk\u0142adowo, senior software engineer mo\u017ce dzi\u015b dzi\u0119ki AI samodzielnie wykona\u0107 zadania z zakresu analizy biznesowej czy zarz\u0105dzania produktem, co eliminuje potrzeb\u0119 obsadzania tych stanowisk osobnymi lud\u017ami. St\u0105d spadek popytu na programist\u00f3w o 7% rok do roku, przy jednoczesnym wzro\u015bcie zapotrzebowania na specjalist\u00f3w, kt\u00f3rzy potrafi\u0105 efektywnie orkiestrowa\u0107 prac\u0105 z AI.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-9370b91b elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"9370b91b\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Zamkni\u0119te drzwi dla junior\u00f3w<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4be79b66 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"4be79b66\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Udzia\u0142 ofert skierowanych do os\u00f3b bez do\u015bwiadczenia spad\u0142 do 5,3% z 8% dwa lata temu, a firmy przesta\u0142y traktowa\u0107 junior\u00f3w jako inwestycj\u0119. Z perspektywy CFO rachunek jest prosty: AI nie choruje, nie odchodzi po sze\u015bciu miesi\u0105cach i nie wymaga szkolenia od zera, wi\u0119c taniej jest zap\u0142aci\u0107 wi\u0119cej do\u015bwiadczonemu specjali\u015bcie wyposa\u017conemu w narz\u0119dzia AI ni\u017c mentorowa\u0107 nowicjusza przez p\u00f3\u0142 roku.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-264ecafb elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"264ecafb\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Uwa\u017cam to za kr\u00f3tkowzroczne. Za 3-4 lata wr\u00f3ci to w postaci luki kompetencyjnej. Ale przy obecnych kosztach pracy i rosn\u0105cej p\u0142acy minimalnej ten argument przegrywa w gabinetach zarz\u0105d\u00f3w.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-92f6c93e elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"92f6c93e\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Powr\u00f3t do biur<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-228bb326 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"228bb326\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>84% prezes\u00f3w planuje koniec pe\u0142nej pracy zdalnej do 2027 roku. Model hybrydowy (2 dni w biurze, 3 zdalnie) staje si\u0119 standardem, ale narzuconym z g\u00f3ry, nie wynegocjowanym. Pracownicy ceni\u0105 elastyczno\u015b\u0107, ale si\u0142a negocjacyjna przesun\u0119\u0142a si\u0119 na stron\u0119 pracodawc\u00f3w i mo\u017cliwo\u015bci oporu jest coraz mniej.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-98623376 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"98623376\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Co dalej<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-65236367 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"65236367\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<blockquote>\n<p>Obserwowane dane, w kt\u00f3rych solidny wzrost PKB nie generuje nowych etat\u00f3w, sugeruj\u0105 nadej\u015bcie fazy \u201ejobless recovery&#8221;. Chocia\u017c statystyki wskazuj\u0105 na strukturalne sch\u0142odzenie popytu i spadek liczby ofert o 7% rok do roku, osobi\u015bcie nie mam pewno\u015bci, czy to ju\u017c ten moment. Moje do\u015bwiadczenia szkoleniowe pokazuj\u0105 bowiem, \u017ce jeste\u015bmy zaledwie na pocz\u0105tku drogi automatyzowania proces\u00f3w i budowania realnej \u015bwiadomo\u015bci o roli AI w biznesie. Zjawisko \u201erole collapse&#8221; i wypieranie junior\u00f3w przez technologi\u0119 to fakty, ale ich pe\u0142na skala dopiero przed nami. Obecny marazm to raczej rykoszet problem\u00f3w niemieckiego przemys\u0142u oraz ostro\u017cno\u015b\u0107 firm w obliczu wysokich koszt\u00f3w kapita\u0142u. Cho\u0107 pracodawcy odzyskali si\u0142\u0119 negocjacyjn\u0105, tn\u0105c benefity do poziom\u00f3w z pandemii, uwa\u017cam, \u017ce prawdziwa transformacja technologiczna rynku pracy jest wci\u0105\u017c w powijakach.<\/p>\n<p><strong>Maciej Michalewski, CEO Element<\/strong><\/p>\n<\/blockquote>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-92128fe2 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"92128fe2\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>\u201eRynek pracownika&#8221; z lat 2021-2022 nie wr\u00f3ci. 238 tysi\u0119cy ofert miesi\u0119cznie to nowa normalno\u015b\u0107. Firmy, kt\u00f3re zamiast szuka\u0107 talent\u00f3w na zewn\u0105trz zainwestuj\u0105 w AI-upskilling obecnych pracownik\u00f3w, b\u0119d\u0105 mia\u0142y przewag\u0119. Polska staje si\u0119 rynkiem, na kt\u00f3rym nie szuka si\u0119 \u201er\u0105k do pracy&#8221;, lecz \u201eg\u0142\u00f3w do zarz\u0105dzania technologi\u0105&#8221;.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f2d834cd elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"f2d834cd\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Obecna stagnacja to nie chwilowy do\u0142ek. Wygl\u0105da na pocz\u0105tek zmiany, w kt\u00f3rej umiej\u0119tno\u015b\u0107 pracy z algorytmem zaczyna decydowa\u0107 o tym, czy kto\u015b utrzyma miejsce w arkuszu p\u0142ac.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b955b240 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"b955b240\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Pe\u0142ny raport \u201eOferty pracy w Polsce. Edycja LXIX: Luty 2026&#8243; jest dost\u0119pny na stronie <a style=\"color: #0000ff;\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/OFERTY-PRACY-luty-2026.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow noopener\">Grant Thornton<\/a>.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-0db1bef0 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"0db1bef0\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>\u0179r\u00f3d\u0142a:<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b11cf190 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"b11cf190\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<ul>\n<li>Grant Thornton, Oferty pracy w Polsce. Monitoring proces\u00f3w rekrutacyjnych. Edycja LXIX: Luty 2026.<\/li>\n<li>U.S. Bureau of Labor Statistics, Job Openings and Labor Turnover Summary, January 2026.<\/li>\n<li>Ifo Institute, Business Climate German Automotive Industry, February 2026.<\/li>\n<li>National Bank of Poland, Monetary Policy Council, March 2026.<\/li>\n<li>Gartner Research, AI impact on white-collar jobs 2026.<\/li>\n<li>No Fluff Jobs, Rynek pracy IT 2025\/2026.<\/li>\n<\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-6f92f39f elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"6f92f39f\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Wi\u0119cej o <a href=\"https:\/\/elementapp.ai\/wszystko-o-ats\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" style=\"color: #0000ff\">ATS<\/a> przeczytasz tutaj.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-952f6216 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"952f6216\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h3>Inne raporty z tej serii<\/h3><p>Poprzedni raport: <a href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/raport-ofert-pracy-styczen-wyhamowuje-spadki\/\" style=\"color: #0000ff;\">Raport ofert pracy \u2013 stycze\u0144: wyhamowuje spadki<\/a><\/p><p>Szukasz kandydat\u00f3w? Sprawd\u017a <a href=\"https:\/\/elementapp.ai\/darmowe-ogloszenia-z-ofertami-pracy\" style=\"color: #0000ff;\">najwi\u0119ksz\u0105 list\u0119 darmowych \u017ar\u00f3de\u0142 kandydat\u00f3w w Polsce<\/a>.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b2ff5c4 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"b2ff5c4\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p><strong>Najcz\u0119\u015bciej czytane<\/strong>:<\/p><ol><li><span style=\"font-size: 16px;\"><strong><span style=\"color: #0000ff;\"><a style=\"color: #0000ff;\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/darmowe-ogloszenia-z-ofertami-pracy\">Darmowe og\u0142oszenia o prac\u0119 i najwi\u0119ksza lista \u017ar\u00f3de\u0142 kandydat\u00f3w<\/a><\/span><\/strong> &#8211; najwi\u0119ksza w Polsce lista bezp\u0142atnych i p\u0142atnych \u017ar\u00f3de\u0142 kandydat\u00f3w<\/span><\/li><li><span style=\"color: #0000ff;\"><a style=\"color: #0000ff;\" href=\"http:\/\/elementapp.ai\/wynagrodzenia-praca-hr\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Praca w HR<\/strong><\/a> <span style=\"color: #000000;\">&#8211; najnowsze oferty pracy i aktualne \u015brednie wynagrodzenia w bran\u017cy HR<\/span><\/span><\/li><li><span style=\"color: #0000ff;\"><a style=\"color: #0000ff;\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/akademia-rekrutacji\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Akademia Rekrutacji<\/strong><\/a> <span style=\"color: #000000;\">&#8211; zbi\u00f3r wiedzy na temat rekrutacji oraz raporty z rynku pracy.<\/span><\/span><\/li><li><strong><span style=\"color: #0000ff;\"><a style=\"color: #0000ff;\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/gowork-jak-reagowac-na-negatywne-opinie-o-pracodawcach\/\">Gowork &#8211; jak reagowa\u0107 na negatywne opinie o pracodawcach<\/a><\/span><\/strong> &#8211; Kompleksowy poradnik dla pracodawc\u00f3w.<\/li><li><a href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/jak-napisac-cv-i-profil-linkedin\/\"><span style=\"color: #0000ff;\"><b>Jak napisa\u0107 CV i profil LinkedIn <\/b><\/span><\/a>&#8211; kompleksowy\u00a0poradnik tworzenia CV i profil\u00f3w LinkedIn<\/li><li><strong><span style=\"color: #0000ff;\"><a style=\"color: #0000ff;\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/rodo-w-rekrutacji-sourcing-i-direct-search-wszystko-co-musisz-wiedziec\/\">RODO w rekrutacji &#8211; sourcing, direct search, og\u0142oszenia. Wszystko co musisz wiedzie\u0107<\/a><\/span><\/strong> &#8211; kompleksowy poradnik RODO w rekrutacji z naciskiem na dzia\u0142ania typu direct search \/ sourcing.<\/li><li><span style=\"color: #0000ff;\"><a style=\"color: #0000ff;\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/wszystko-o-ats\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Wszystko o systemach ATS<\/strong><\/a><\/span> &#8211; poradnik wyboru systemu rekrutacyjnego<\/li><li><strong><span style=\"color: #0000ff;\"><a style=\"color: #0000ff;\" href=\"http:\/\/elementapp.ai\/blog\/umowy-przedwstepne-i-listy-intencyjne-w-procesach-rekrutacyjnych\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Umowy przedwst\u0119pne i listy intencyjne w procesach rekrutacyjnych<\/a><\/span><\/strong> &#8211; wszystko, co musisz wiedzie\u0107 o prawnych zabezpieczeniach zobowi\u0105zania do zatrudnienia.<\/li><\/ol>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4828bdf elementor-author-box--image-valign-middle elementor-widget elementor-widget-author-box\" data-id=\"4828bdf\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"author-box.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-author-box\">\n\t\t\t\t\t\t\t<a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/maciejmichalewski\/\" class=\"elementor-author-box__avatar\">\n\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/MM-head-small-300x300.jpg\" alt=\"Picture of Maciej Michalewski\" loading=\"lazy\">\n\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\n\t\t\t<div class=\"elementor-author-box__text\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/maciejmichalewski\/\">\n\t\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-author-box__name\">\n\t\t\t\t\t\t\tMaciej Michalewski\t\t\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-author-box__bio\">\n\t\t\t\t\t\t<p>Founder & CEO @ Element<\/p>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-824e8e0 elementor-widget-divider--view-line elementor-widget elementor-widget-divider\" data-id=\"824e8e0\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"divider.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-divider\">\n\t\t\t<span class=\"elementor-divider-separator\">\n\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3338c18 elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"3338c18\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a href=\"https:\/\/elementapp.ai\/#sprawdz-demo\">\n\t\t\t\t\t\t\t<img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"676\" height=\"430\" src=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/Baner-na-bloga-2025.png\" class=\"attachment-large size-large wp-image-12518\" alt=\"Element cennik baner\" srcset=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/Baner-na-bloga-2025.png 676w, https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/Baner-na-bloga-2025-300x191.png 300w\" sizes=\"(max-width: 676px) 100vw, 676px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-8e398e3 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"8e398e3\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Nasze artyku\u0142y przeczytasz tak\u017ce na <span style=\"color: #0000ff;\"><a style=\"color: #0000ff;\" href=\"https:\/\/maciejm.medium.com\/\" rel=\"noopener nofollow\">Medium<\/a><\/span>, <a href=\"https:\/\/linkedin.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\"><span style=\"color: #0000ff;\">LinkedIn<\/span><\/a>, <a style=\"font-size: 16px; background-color: #ffffff; color: #0000ff;\" href=\"https:\/\/maciejm.substack.com\/\" rel=\"noopener nofollow\">Substack<\/a>, <a style=\"color: #0000ff;\" href=\"https:\/\/www.reddit.com\/user\/maciejmm\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\">Reddit<\/a><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-33 elementor-top-column elementor-element elementor-element-3348c1f5\" data-id=\"3348c1f5\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-62dea134 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"62dea134\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Ostatnie wpisy:<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-79144419 elementor-grid-1 elementor-grid-tablet-1 elementor-grid-mobile-1 elementor-posts--thumbnail-top elementor-widget elementor-widget-posts\" data-id=\"79144419\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;classic_columns&quot;:&quot;1&quot;,&quot;classic_columns_tablet&quot;:&quot;1&quot;,&quot;classic_row_gap&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:26,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;classic_columns_mobile&quot;:&quot;1&quot;,&quot;classic_row_gap_tablet&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:&quot;&quot;,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;classic_row_gap_mobile&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:&quot;&quot;,&quot;sizes&quot;:[]}}\" data-widget_type=\"posts.classic\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-posts-container elementor-posts elementor-posts--skin-classic elementor-grid\" role=\"list\">\n\t\t\t\t<article class=\"elementor-post elementor-grid-item post-14119 post type-post status-publish format-standard has-post-thumbnail hentry category-blog-posts\" role=\"listitem\">\n\t\t\t\t<a class=\"elementor-post__thumbnail__link\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wielka-reorganizacja-firmy-przebudowuja-sie-woko-ai\/\" tabindex=\"-1\" >\n\t\t\t<div class=\"elementor-post__thumbnail\"><img decoding=\"async\" width=\"300\" height=\"158\" src=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/hero-wielka-reorganizacja-v2-300x158.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium wp-image-14127\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/hero-wielka-reorganizacja-v2-300x158.jpg 300w, https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/hero-wielka-reorganizacja-v2-768x403.jpg 768w, https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/hero-wielka-reorganizacja-v2.jpg 1200w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/div>\n\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__text\">\n\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-post__title\">\n\t\t\t<a href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wielka-reorganizacja-firmy-przebudowuja-sie-woko-ai\/\" >\n\t\t\t\tWielka reorganizacja: firmy przebudowuj\u0105 si\u0119 wok\u00f3\u0142 AI\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__meta-data\">\n\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-post-author\">\n\t\t\tMaciej Michalewski\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"elementor-post-date\">\n\t\t\t1 kwietnia 2026\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__excerpt\">\n\t\t\t<p>Foundation Capital zbada\u0142o 25 firm i odkry\u0142o, \u017ce AI zmienia nie tylko narz\u0119dzia, ale ca\u0142\u0105 struktur\u0119 organizacji. Cztery role pozostan\u0105 ludzkie.<\/p>\n\t\t<\/div>\n\t\t\n\t\t<a class=\"elementor-post__read-more\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wielka-reorganizacja-firmy-przebudowuja-sie-woko-ai\/\" aria-label=\"Read more about Wielka reorganizacja: firmy przebudowuj\u0105 si\u0119 wok\u00f3\u0142 AI\" tabindex=\"-1\" >\n\t\t\tCzytaj wi\u0119cej \u00bb\t\t<\/a>\n\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/article>\n\t\t\t\t<article class=\"elementor-post elementor-grid-item post-14110 post type-post status-publish format-standard has-post-thumbnail hentry category-blog-posts\" role=\"listitem\">\n\t\t\t\t<a class=\"elementor-post__thumbnail__link\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/social-media-polaryzuja-ai-depolaryzuje\/\" tabindex=\"-1\" >\n\t\t\t<div class=\"elementor-post__thumbnail\"><img decoding=\"async\" width=\"300\" height=\"158\" src=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero_polaryzacja-300x158.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium wp-image-14102\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero_polaryzacja-300x158.jpg 300w, https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero_polaryzacja-768x403.jpg 768w, https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero_polaryzacja.jpg 1200w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/div>\n\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__text\">\n\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-post__title\">\n\t\t\t<a href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/social-media-polaryzuja-ai-depolaryzuje\/\" >\n\t\t\t\tSocial Media polaryzuj\u0105. AI depolaryzuje?\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__meta-data\">\n\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-post-author\">\n\t\t\tMaciej Michalewski\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"elementor-post-date\">\n\t\t\t30 marca 2026\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__excerpt\">\n\t\t\t<p>Social Media polaryzuj\u0105. AI depolaryzuje? Wprowadzenie Niedawno chwali\u0142em Groka za fakt, \u017ce najmniej halucynuje i jest najmniej politycznie poprawny. Teraz mamy kolejne dane, kt\u00f3re uzupe\u0142niaj\u0105<\/p>\n\t\t<\/div>\n\t\t\n\t\t<a class=\"elementor-post__read-more\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/social-media-polaryzuja-ai-depolaryzuje\/\" aria-label=\"Read more about Social Media polaryzuj\u0105. AI depolaryzuje?\" tabindex=\"-1\" >\n\t\t\tCzytaj wi\u0119cej \u00bb\t\t<\/a>\n\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/article>\n\t\t\t\t<article class=\"elementor-post elementor-grid-item post-14094 post type-post status-publish format-standard has-post-thumbnail hentry category-blog-posts\" role=\"listitem\">\n\t\t\t\t<a class=\"elementor-post__thumbnail__link\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/automatyzacja-prac-fizycznych-physical-intelligence\/\" tabindex=\"-1\" >\n\t\t\t<div class=\"elementor-post__thumbnail\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"300\" height=\"158\" src=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero_physical_ai-1-300x158.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium wp-image-14096\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero_physical_ai-1-300x158.jpg 300w, https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero_physical_ai-1-768x403.jpg 768w, https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero_physical_ai-1.jpg 1200w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/div>\n\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__text\">\n\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-post__title\">\n\t\t\t<a href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/automatyzacja-prac-fizycznych-physical-intelligence\/\" >\n\t\t\t\tRobot z polskim rodowodem, kt\u00f3ry wkr\u0119ca \u015bruby szybciej od cz\u0142owieka\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__meta-data\">\n\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-post-author\">\n\t\t\tMaciej Michalewski\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"elementor-post-date\">\n\t\t\t24 marca 2026\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__excerpt\">\n\t\t\t<p>Robot z polskim rodowodem, kt\u00f3ry wkr\u0119ca \u015bruby szybciej od cz\u0142owieka Kiedy m\u00f3wimy o automatyzacji, wi\u0119kszo\u015b\u0107 ludzi my\u015bli o chatbotach, generatorach obraz\u00f3w i asystentach programowania. Tymczasem<\/p>\n\t\t<\/div>\n\t\t\n\t\t<a class=\"elementor-post__read-more\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/automatyzacja-prac-fizycznych-physical-intelligence\/\" aria-label=\"Read more about Robot z polskim rodowodem, kt\u00f3ry wkr\u0119ca \u015bruby szybciej od cz\u0142owieka\" tabindex=\"-1\" >\n\t\t\tCzytaj wi\u0119cej \u00bb\t\t<\/a>\n\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/article>\n\t\t\t\t<article class=\"elementor-post elementor-grid-item post-14081 post type-post status-publish format-standard has-post-thumbnail hentry category-blog-posts\" role=\"listitem\">\n\t\t\t\t<a class=\"elementor-post__thumbnail__link\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wiersze-ai-podobaja-sie-bardziej-niz-poezja-szekspira\/\" tabindex=\"-1\" >\n\t\t\t<div class=\"elementor-post__thumbnail\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"300\" height=\"158\" src=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero_ai_poetry-300x158.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium wp-image-14080\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero_ai_poetry-300x158.jpg 300w, https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero_ai_poetry-768x403.jpg 768w, https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero_ai_poetry.jpg 1200w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/div>\n\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__text\">\n\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-post__title\">\n\t\t\t<a href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wiersze-ai-podobaja-sie-bardziej-niz-poezja-szekspira\/\" >\n\t\t\t\tWiersze AI podobaj\u0105 si\u0119 bardziej ni\u017c poezja Szekspira\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__meta-data\">\n\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-post-author\">\n\t\t\tMaciej Michalewski\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"elementor-post-date\">\n\t\t\t18 marca 2026\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__excerpt\">\n\t\t\t<p>Wiersze AI podobaj\u0105 si\u0119 bardziej ni\u017c poezja Szekspira Wprowadzenie Badanie opublikowane w Scientific Reports (Nature) dostarczy\u0142o wynik\u00f3w, kt\u00f3re powinny zainteresowa\u0107 ka\u017cdego, kto uwa\u017ca, \u017ce ludzk\u0105<\/p>\n\t\t<\/div>\n\t\t\n\t\t<a class=\"elementor-post__read-more\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wiersze-ai-podobaja-sie-bardziej-niz-poezja-szekspira\/\" aria-label=\"Read more about Wiersze AI podobaj\u0105 si\u0119 bardziej ni\u017c poezja Szekspira\" tabindex=\"-1\" >\n\t\t\tCzytaj wi\u0119cej \u00bb\t\t<\/a>\n\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/article>\n\t\t\t\t<article class=\"elementor-post elementor-grid-item post-14071 post type-post status-publish format-standard has-post-thumbnail hentry category-blog-posts\" role=\"listitem\">\n\t\t\t\t<a class=\"elementor-post__thumbnail__link\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/narzedzia-monitorujace-wplyw-ai-na-rynek-pracy\/\" tabindex=\"-1\" >\n\t\t\t<div class=\"elementor-post__thumbnail\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"300\" height=\"158\" src=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero_ai_job_tools-300x158.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium wp-image-14073\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero_ai_job_tools-300x158.jpg 300w, https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero_ai_job_tools-768x403.jpg 768w, https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero_ai_job_tools.jpg 1200w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/div>\n\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__text\">\n\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-post__title\">\n\t\t\t<a href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/narzedzia-monitorujace-wplyw-ai-na-rynek-pracy\/\" >\n\t\t\t\tTrzy narz\u0119dzia, kt\u00f3re mierz\u0105 wp\u0142yw AI na rynek pracy\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__meta-data\">\n\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-post-author\">\n\t\t\tMaciej Michalewski\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"elementor-post-date\">\n\t\t\t18 marca 2026\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__excerpt\">\n\t\t\t<p>Trzy narz\u0119dzia, kt\u00f3re mierz\u0105 wp\u0142yw AI na rynek pracy Wprowadzenie Dyskusja o wp\u0142ywie AI na rynek pracy toczy si\u0119 od lat, ale dopiero niedawno wysz\u0142a<\/p>\n\t\t<\/div>\n\t\t\n\t\t<a class=\"elementor-post__read-more\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/narzedzia-monitorujace-wplyw-ai-na-rynek-pracy\/\" aria-label=\"Read more about Trzy narz\u0119dzia, kt\u00f3re mierz\u0105 wp\u0142yw AI na rynek pracy\" tabindex=\"-1\" >\n\t\t\tCzytaj wi\u0119cej \u00bb\t\t<\/a>\n\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/article>\n\t\t\t\t<article class=\"elementor-post elementor-grid-item post-14051 post type-post status-publish format-standard has-post-thumbnail hentry category-blog-posts\" role=\"listitem\">\n\t\t\t\t<a class=\"elementor-post__thumbnail__link\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/\" tabindex=\"-1\" >\n\t\t\t<div class=\"elementor-post__thumbnail\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"300\" height=\"158\" src=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero-gt-luty-2026-1200-300x158.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium wp-image-14055\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero-gt-luty-2026-1200-300x158.jpg 300w, https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero-gt-luty-2026-1200-768x403.jpg 768w, https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero-gt-luty-2026-1200.jpg 1200w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/div>\n\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__text\">\n\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-post__title\">\n\t\t\t<a href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/\" >\n\t\t\t\tRynek pracy w Polsce: 238 tysi\u0119cy ofert i widmo jobless recovery\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__meta-data\">\n\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-post-author\">\n\t\t\tMaciej Michalewski\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"elementor-post-date\">\n\t\t\t17 marca 2026\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-post__excerpt\">\n\t\t\t<p>W lutym 2026 pracodawcy opublikowali 238 tys. ofert pracy \u2013 o 7% mniej ni\u017c rok temu. Analiza 69. edycji raportu Grant Thornton i komentarz CEO Element.<\/p>\n\t\t<\/div>\n\t\t\n\t\t<a class=\"elementor-post__read-more\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/\" aria-label=\"Read more about Rynek pracy w Polsce: 238 tysi\u0119cy ofert i widmo jobless recovery\" tabindex=\"-1\" >\n\t\t\tCzytaj wi\u0119cej \u00bb\t\t<\/a>\n\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/article>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>W lutym 2026 pracodawcy opublikowali 238 tys. ofert pracy \u2013 o 7% mniej ni\u017c rok temu. Analiza 69. edycji raportu Grant Thornton i komentarz CEO Element.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":14055,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_yoast_wpseo_focuskw":"oferty pracy luty 2026","_yoast_wpseo_title":"Oferty pracy luty 2026 \u2013 raport Grant Thornton","_yoast_wpseo_metadesc":"W lutym 2026 pracodawcy opublikowali 238 tys. ofert pracy \u2013 o 7% mniej ni\u017c rok temu. Analiza 69. edycji raportu Grant Thornton i komentarz CEO Element.","_yoast_wpseo_opengraph-title":"Oferty pracy luty 2026 \u2013 raport Grant Thornton","_yoast_wpseo_opengraph-description":"W lutym 2026 pracodawcy opublikowali 238 tys. ofert pracy \u2013 o 7% mniej ni\u017c rok temu. Analiza 69. edycji raportu Grant Thornton i komentarz CEO Element.","_yoast_wpseo_opengraph-image":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/Raport-GT-i-Element-luty-medium.png","_yoast_wpseo_opengraph-image-id":14060,"_yoast_wpseo_twitter-title":"Oferty pracy luty 2026 \u2013 raport Grant Thornton","_yoast_wpseo_twitter-description":"W lutym 2026 pracodawcy opublikowali 238 tys. ofert pracy \u2013 o 7% mniej ni\u017c rok temu. Analiza 69. edycji raportu Grant Thornton i komentarz CEO Element.","_yoast_wpseo_twitter-image":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero-gt-luty-2026-1200.jpg","_yoast_wpseo_twitter-image-id":14055,"inline_featured_image":false,"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"default","ast-global-header-display":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","footnotes":""},"categories":[2],"tags":[],"class_list":["post-14051","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-blog-posts"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.2 (Yoast SEO v27.2) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Oferty pracy luty 2026 \u2013 raport Grant Thornton<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"W lutym 2026 pracodawcy opublikowali 238 tys. ofert pracy \u2013 o 7% mniej ni\u017c rok temu. Analiza 69. edycji raportu Grant Thornton i komentarz CEO Element.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Oferty pracy luty 2026 \u2013 raport Grant Thornton\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"W lutym 2026 pracodawcy opublikowali 238 tys. ofert pracy \u2013 o 7% mniej ni\u017c rok temu. Analiza 69. edycji raportu Grant Thornton i komentarz CEO Element.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Element&#039;s Blog - nowo\u015bci ze \u015bwiata rekrutacji, HR Tech i Element\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/elementappats\" \/>\n<meta property=\"article:author\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/elementappats\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-03-17T06:38:37+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-04-02T19:38:28+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/Raport-GT-i-Element-luty-medium.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"819\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"427\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Maciej Michalewski\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:title\" content=\"Oferty pracy luty 2026 \u2013 raport Grant Thornton\" \/>\n<meta name=\"twitter:description\" content=\"W lutym 2026 pracodawcy opublikowali 238 tys. ofert pracy \u2013 o 7% mniej ni\u017c rok temu. Analiza 69. edycji raportu Grant Thornton i komentarz CEO Element.\" \/>\n<meta name=\"twitter:image\" content=\"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero-gt-luty-2026-1200.jpg\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Napisane przez\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Maciej Michalewski\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Szacowany czas czytania\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"13 minut\" \/>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Oferty pracy luty 2026 \u2013 raport Grant Thornton","description":"W lutym 2026 pracodawcy opublikowali 238 tys. ofert pracy \u2013 o 7% mniej ni\u017c rok temu. Analiza 69. edycji raportu Grant Thornton i komentarz CEO Element.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/","og_locale":"pl_PL","og_type":"article","og_title":"Oferty pracy luty 2026 \u2013 raport Grant Thornton","og_description":"W lutym 2026 pracodawcy opublikowali 238 tys. ofert pracy \u2013 o 7% mniej ni\u017c rok temu. Analiza 69. edycji raportu Grant Thornton i komentarz CEO Element.","og_url":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/","og_site_name":"Element&#039;s Blog - nowo\u015bci ze \u015bwiata rekrutacji, HR Tech i Element","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/elementappats","article_author":"https:\/\/www.facebook.com\/elementappats\/","article_published_time":"2026-03-17T06:38:37+00:00","article_modified_time":"2026-04-02T19:38:28+00:00","og_image":[{"width":819,"height":427,"url":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/Raport-GT-i-Element-luty-medium.png","type":"image\/png"}],"author":"Maciej Michalewski","twitter_card":"summary_large_image","twitter_title":"Oferty pracy luty 2026 \u2013 raport Grant Thornton","twitter_description":"W lutym 2026 pracodawcy opublikowali 238 tys. ofert pracy \u2013 o 7% mniej ni\u017c rok temu. Analiza 69. edycji raportu Grant Thornton i komentarz CEO Element.","twitter_image":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero-gt-luty-2026-1200.jpg","twitter_misc":{"Napisane przez":"Maciej Michalewski","Szacowany czas czytania":"13 minut"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/"},"author":{"name":"Maciej Michalewski","@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/#\/schema\/person\/02f4e59e019634b9e2fb09c00bf93f1e"},"headline":"Rynek pracy w Polsce: 238 tysi\u0119cy ofert i widmo jobless recovery","datePublished":"2026-03-17T06:38:37+00:00","dateModified":"2026-04-02T19:38:28+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/"},"wordCount":1875,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero-gt-luty-2026-1200.jpg","articleSection":["Blog-posts"],"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/","url":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/","name":"Oferty pracy luty 2026 \u2013 raport Grant Thornton","isPartOf":{"@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero-gt-luty-2026-1200.jpg","datePublished":"2026-03-17T06:38:37+00:00","dateModified":"2026-04-02T19:38:28+00:00","description":"W lutym 2026 pracodawcy opublikowali 238 tys. ofert pracy \u2013 o 7% mniej ni\u017c rok temu. Analiza 69. edycji raportu Grant Thornton i komentarz CEO Element.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/#primaryimage","url":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero-gt-luty-2026-1200.jpg","contentUrl":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/hero-gt-luty-2026-1200.jpg","width":1200,"height":630},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/oferty-pracy-polska-luty-2026-raport-grant-thornton\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Strona g\u0142\u00f3wna","item":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Rynek pracy w Polsce: 238 tysi\u0119cy ofert i widmo jobless recovery"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/#website","url":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/","name":"Element's Blog - nowo\u015bci ze \u015bwiata rekrutacji, HR Tech i Element","description":"Najciekawsze informacje ze \u015bwiata rekrutacji, rynku pracy, technologii rekrutacyjnych oraz systemu rekrutacyjnego Element","publisher":{"@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/#organization","name":"Element ATS system rekrutacyjny","url":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/09\/element-system-logo.svg","contentUrl":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/09\/element-system-logo.svg","width":1,"height":1,"caption":"Element ATS system rekrutacyjny"},"image":{"@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/elementappats"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/#\/schema\/person\/02f4e59e019634b9e2fb09c00bf93f1e","name":"Maciej Michalewski","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/9d00803e2237f6212234740ce5ee8400cf3c04cf469dc8728a7fdd0d2a1e8cc7?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/9d00803e2237f6212234740ce5ee8400cf3c04cf469dc8728a7fdd0d2a1e8cc7?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/9d00803e2237f6212234740ce5ee8400cf3c04cf469dc8728a7fdd0d2a1e8cc7?s=96&d=mm&r=g","caption":"Maciej Michalewski"},"description":"Since 2010 I have been professionally involved in the recruitment industry. Since 2014, I and a team of talented software developers, have been developing Element, an innovative recruitment system which makes recruiting fast and simple. I am a tech lover, and my mission is to find and create new solutions that will positively impact the recruitment market.","sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/elementappats\/","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/13982762"]}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14051","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=14051"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14051\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":14064,"href":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14051\/revisions\/14064"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/14055"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14051"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=14051"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/elementapp.ai\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=14051"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}