Czerwiec na rynku pracy - dalszy spadek liczby ogłoszeń rekrutacyjnych
System rekrutacyjny Element regularnie dostarcza dane, na podstawie których Grant Thornton opracowuje raport z rynku pracy. Przez wiele miesięcy byliśmy posłańcem dobrych wieści, ale ta passa zakończyła się maju, kiedy ogłosiliśmy pierwszy spadek liczby ogłoszeń rekrutacyjnych publikowanych na polskich portalach pracy. Czerwiec to drugi miesiąc z rzędu ze spadkami.
Czy należy się już bardzo martwić? Nie sądzę. Po tak długim okresie ciągłych wzrostów musiało przyjść ochłodzenie. Za wcześniej jest jednak, by stwierdzić, jak mocno wyhamuje rynek w ciągu najbliższych miesięcy. Więcej i lepiej na ten temat powie sam raport, który tradycyjnie przygotowała firma Grant Thornton.
Kliknij, by pobrać raport ⬇️⬇️⬇️
Polecam:
- Zapisz się do naszego newslettera i otrzymuj unikalne dane i ciekawostki z rynku pracy i rekrutacji.
- Poznaj ATS Element i sprawdź czy to najlepszy system rekrutacyjny dla Twojej firmy.
- Zobacz najczęściej czytane posty na naszym blogu:
Maciej Michalewski
CEO @ Element. Recruitment Automation Software
Ostatnie wpisy:
Shadow AI to ryzyko dla firm, w szczególności dla działów HR
Shadow AI to korzystanie z AI poza kontrolą firmy. Jakie ryzyka niesie to zjawisko i dlaczego HR jest szczególnie narażony?
AI przejmuje obsługę klienta i zwalnia pracowników w Salesforce
Salesforce zredukował dział wsparcia o 44% dzięki AI. Obsługa klienta jest na pierwszej linii ognia w kontekście automatyzacji pracy.
Vibe Coding Element – integracja z LinkedIn
Vibe Coding, czyli AI wspierająca tworzenie kodu, pozwala mi przyspieszyć pracę nad rozwojem Elementu. Przykład – integracja z LinkedIn.
Niepewna przyszłość Junior Developerów
Rzeczywisty przykład, jak AI zmienia rynek pracy – Junior Developerzy tracą znaczenie, a rosną nowe role analityków i specjalistów AI.
Przyszłość pracy elektryków – rosnące zapotrzebowanie i zarobki
Analiza trendów na rynku elektryków w Polsce i globalnie. Wzrost zapotrzebowania, wynagrodzeń oraz wpływ rozwoju AI na podaż pracy.
HomoTech Leadership – przywództwo w erze AI
Poznaj programu HomoTech Leadership. To inicjatywa EY Academy, która łączy humanizm i technologię w nowym modelu przywództwa.