Sprzedany ranking ATS – znane marki medialne wciskają nam kit
Wstęp
Nie będzie to artykuł o czymś nowym, o czym wcześniej nie słyszeliśmy. Niemniej jednak napiszę o tym z kilku powodów.
- Po pierwsze mam duże pretensje do rzetelności mediów w ogóle. Uważam, że korporacyjne media są głównym dystrybutorem dezinformacji.
- Po drugie nieuczciwa propozycja – tak ją oceniam – została złożona Elementowi i nie przypominam sobie, abym wcześniej taką otrzymał nasz system ATS.
- Po trzecie w sprawie pojawiają się znane i zdawałoby się wiarygodne marki.
- Po czwarte warto przypominać, w jakim bałaganie żyjemy i motywować się do robienia z nim porządku.
Kup ranking swojego systemu ATS
No wiec zgłosiła się do mnie pewna firma i zaproponowała, że w zamian za odpowiednią sumę umieszczą Element w rankingu systemów ATS, który to ranking zostanie opublikowany na stronach znanych wydawców. Wśród nich był wymieniony między innymi Forbes, Onet, Businessinsider.
Ponadto, jeśli zapłacę dodatkową kwotę, to uzyskam takie miejsce w rankingu, na jakie mnie będzie stać.
Wśród przykładowych rankingów, które firma dostarczyła swoim klientom, wskazano:
- https://www.forbes.pl/biznes/najlepsze-budki-akustyczne-i-boksy-telefoniczne-ranking-top-4/09lhg4t
- https://facet.onet.pl/technologie/najlepsze-meble-biurowegabinetowe-top-5-ranking-mebli-biurowych/bmwfm8e
- https://www.forbes.pl/rankingi/najlepsza-agencja-incentive-travel-top-5-agencji-incentive-w-polsce/sxpxqv4
- https://www.forbes.pl/handel/najlepsze-platformy-e-commerce-top-5-rozwiazan-dla-twojego-sklepu-online/jdd793b
- https://businessinsider.com.pl/technologie/nowe-technologie/najlepsze-serwery-plikow-nas-top-5-ktory-wybrac-do-domu-i-biura/6cmjv50
- https://businessinsider.com.pl/technologie/motoryzacja/top-5-najlepszych-ofert-wynajmu-aut-srednio-i-dlugoterminowego/gl2cj3s
- https://businessinsider.com.pl/biznes/top-5-najlepszych-cateringow-dietetycznych-z-opcja-wyboru-menu/q54ylbk
- https://kobieta.onet.pl/rodzina/top-5-najlepszych-parkow-rozrywki-idealne-miejsca-na-rodzinny-wypoczynek/0et44me
- https://kobieta.onet.pl/dom/najlepsze-telewizory-google-tv-top-5-modeli-ktore-warto-kupic/wl3g8g2
- https://wiadomosci.onet.pl/ciekawostki/najlepsza-sniadaniowka-i-lunchbox-do-szkoly-ranking-top-4-sniadaniowek-dla-dzieci/yyn868h
Właśnie tyle są warte te wszystkie rankingi w Forbsach, Onetach, nie wspominając o Businessinsiderach. Ten ostatni jest mi szczególnie dobrze znany z siania nieprawdopodobnej ilości dezinformacji.
Naturalnie to są akurat te marki, które współpracują z firmą proponującą mi “współpracę”.
Co z tym fantem zrobić?
Po pierwsze pamiętać, że ranking, który gdzieś znajdziesz, może być właśnie tak skonstruowany, czyli po prostu kupiony.
Po drugie nie należy partycypować w tego typu “współpracach”. Jest to patologia, której skutkiem jest wprowadzanie w błąd, dezinformacja.
Zadanie dla mnie – sprawdzić, które systemy ATS pojawią się w rankingu najlepszych, opublikowanym na jednym z powyższych portali 😉
Najczęściej czytane:
- Darmowe ogłoszenia o pracę i największa lista źródeł kandydatów – największa w Polsce lista bezpłatnych i płatnych źródeł kandydatów
- Praca w HR – najnowsze oferty pracy i aktualne średnie wynagrodzenia w branży HR
- Akademia Rekrutacji – zbiór wiedzy na temat rekrutacji oraz raporty z rynku pracy.
- Gowork – jak reagować na negatywne opinie o pracodawcach – Kompleksowy poradnik dla pracodawców.
- Jak napisać CV i profil LinkedIn – kompleksowy poradnik tworzenia CV i profilów LinkedIn
- RODO w rekrutacji – sourcing, direct search, ogłoszenia. Wszystko co musisz wiedzieć – kompleksowy poradnik RODO w rekrutacji z naciskiem na działania typu direct search / sourcing.
- Wszystko o systemach ATS – poradnik wyboru systemu rekrutacyjnego
- Umowy przedwstępne i listy intencyjne w procesach rekrutacyjnych – wszystko, co musisz wiedzieć o prawnych zabezpieczeniach zobowiązania do zatrudnienia.

Maciej Michalewski
Founder & CEO @ Element
Ostatnie wpisy:
Przyszłość pracy elektryków – rosnące zapotrzebowanie i zarobki
Analiza trendów na rynku elektryków w Polsce i globalnie. Wzrost zapotrzebowania, wynagrodzeń oraz wpływ rozwoju AI na podaż pracy.
HomoTech Leadership – przywództwo w erze AI
Poznaj programu HomoTech Leadership. To inicjatywa EY Academy, która łączy humanizm i technologię w nowym modelu przywództwa.
Promocja – 40% zniżki na ogłoszenia Aplikuj.pl i dwie nowe usługi!
Portal Aplikuj.pl wraca z kolejną promocją dla czytelników bloga i newslettera Element. Aż 40% rabatu na ogłoszenie, grzech nie skorzystać!
Raport ofert pracy – lipiec 2025: dalsze spadki
Kiepskich wieści z rynku pracy ciąg dalszy. Nie wszystkie branże odnotowują spadek podaży na kandydatów. Konkrety znajdziesz w raporcie.
Do AGI wciąż daleko, AI jeszcze długo nie zabierze nam pracy.
Chciałbym, aby AI jak najszybciej uwolniło ludzkość od obowiązku pracy. Rozumiem jednak, że ta perspektywa nie jest tak bliska.
Raport ofert pracy – czerwiec 2025: duże spadki
Dane zebrane w czerwcu z największych portali pracy nie przynoszą dobrych wieści. Pracodawcy opublikowali znacznie mniej ogłoszeń.