Dalsze spadki na rynku pracy, ale rekruterzy wciąż mają pełne ręce roboty
Trzeci miesiąc z rzędu monitoring portali pracy, który realizowany jest przez nasz system rekrutacyjny, odnotowuje spadek liczby publikowanych ofert pracy. W mojej ocenie nie ma jednak powodów do większych obaw. Pracodawcy wciąż zatrudniają, a rekruterzy mają pełne ręce roboty. W niektórych specjalizacjach ATS Element odnotował w lipcu nawet wzrost liczby opublikowanych ogłoszeń rekrutacyjnych.
Jak co miesiąc, zapraszam do lektury raportu z rynku pracy opracowanego przez Grant Thornton.
Kliknij obrazek, by pobrać raport ⬇️⬇️⬇️
Jednocześnie przypominam o mojej prośbie o udział w anonimowej ankiecie na temat stosowania wiadomości wideo w procesach rekrutacyjnych.
Link do ankiety➡️ https://wideo-w-rekrutacji.webankieta.pl/
Link do artykułu o wideo wiadomościach w procesach rekrutacyjnych ➡️https://elementapp.ai/blog/wideo-wiadomosci-w-rekrutacji-czym-sa-czy-sa-przydatne-ankieta/
Polecam:
- Zapisz się do naszego newslettera i otrzymuj unikalne dane i ciekawostki z rynku pracy i rekrutacji.
- Poznaj ATS Element i sprawdź czy to najlepszy system rekrutacyjny dla Twojej firmy.
- Zobacz najczęściej czytane posty na naszym blogu:
Maciej Michalewski
CEO @ Element. Recruitment Automation Software
Ostatnie wpisy:
People Skills – AI buduje mapę kompetencji Twojej organizacji
Microsoft uruchamia People Skills – inteligentną warstwę danych w Copilocie, która automatyzuje zarządzanie kompetencjami organizacji.
HR-owiec na rynku pracy 2025 – pobierz raport
Podsumowanie najważniejszych informacji na rynku pracy HR. Popyt na stanowiska, wynagrodzeniach i trendy. Gratka dla specjalistów HR.
Spada zaangażowanie pracowników – najnowszy raport Gallupa
Gallup “State of the Global Workplace 2025” ujawnia historyczny spadek zaangażowania i dobrostanu. Podsumowanie kluczowych wniosków raportu.
AI w Twoim dziale HR – zapraszam na edukacyjną ścieżką!
Zapraszam na 7‑modułową ścieżkę, która pokaże, jak wykorzystać AI w procesach HR. 42 godziny online, wszystkie ze mną. Start we wrześniu.
Zakaz konkurencji w umowie o pracę i B2B – kompendium wiedzy
Kompendium wiedzy o zakazie konkurencji. Poznaj różnice między umową o pracę a B2B, zasady odszkodowań, kar umownych i sposoby negocjacji.
Raport ofert pracy – marzec 2025: kolejny duży wzrost!
W marcu opublikowano w Polsce więcej ogłoszeń rekrutacyjnych niż w lutym oraz przed rokiem. Wzrosty są bardzo wyraźne. Zobacz konkretne dane.
