Kwiecień 2024 - wiosenne odbicie na rynku pracy! Raport ofert pracy.
Pozytywne sygnały z rynku
Gdzieś w okolicach marca otrzymałem sygnały od zaprzyjaźnionych agencji pracy tymczasowej, że coś drgnęło na rynku pracy – duzi klienci zaczęli składać zamówienia. Później kilka agencji permowych dało znać, że tam też jakby delikatnie odbiło. Teraz raport Grant Thornton przedstawia pozytywne dane o liczbie publikowanych ogłoszeń rekrutacyjnych. Czy to przypadek, czy też mamy jednak powolne odmrażanie gospodarki?
Raport Grant Thornton
Nasz partner, firma doradcza Grant Thornton, co miesiąc analizuje dane dostarczane przez system rekrutacyjny Element, który jako jedyny na Polskim rynku dostarcza klientom funkcję Job Monit – codzienny, w pełni zautomatyzowany monitoring tysięcy ofert pracy z ponad 50 największych w Polsce portali pracy.
Kwietniowy raport Grant Thornton opóźnił się z powodu majowych urlopów, ale właśnie został opublikowany. Raport przynosi pozytywne informacje, które wskazują na powolne wychodzenie z dołka gospodarczego i stabilizację na rynku pracy. Opracowanie Grant Thornton pobierzesz bezpłatnie klikając ten link lub poniższy obrazek.
Gdzie szukać raportów z rynku pracy i raportów płacowych?
Na stronie Akademii Rekrutacji znajdziesz sekcję z raportami. Tam tworzymy największe w Polsce repozytorium raportów z rynku pracy i raportów płacowych. Zapraszam: sekcja “raporty” Akademii Rekrutacji
Najczęściej czytane:
- Darmowe ogłoszenia o pracę i największa lista źródeł kandydatów – największa w Polsce lista bezpłatnych i płatnych źródeł kandydatów
- Praca w HR – najnowsze oferty pracy i aktualne średnie wynagrodzenia w branży HR
- Akademia Rekrutacji – zbiór wiedzy na temat rekrutacji oraz raporty z rynku pracy.
- Gowork – jak reagować na negatywne opinie o pracodawcach – Kompleksowy poradnik dla pracodawców.
- Sztuczna inteligencja w rekrutacji i Chat GPT-3 – wszystko co musisz wiedzieć o najnowszej wersji sztucznej inteligencji i jej możliwych zastosowaniach, także w rekrutacji.
- RODO w rekrutacji – sourcing, direct search, ogłoszenia. Wszystko co musisz wiedzieć – kompleksowy poradnik RODO w rekrutacji z naciskiem na działania typu direct search / sourcing.
- Wszystko o systemach ATS – poradnik wyboru systemu rekrutacyjnego
Maciej Michalewski
Founder & CEO @ Element
Ostatnie wpisy:
HR-owiec na rynku pracy 2026 — pobierz VII edycję raportu
VII edycja raportu „HR-owiec na rynku pracy”: 72 508 ofert HR w 2025 roku, +55% dla rekruterów IT, pensje HRBP i dyrektora HR. Pobierz bezpłatnie.
Agenci AI nie zmienią firm, które nie zmienią się same
Aron Levie, CEO Box, spotkał się z kilkudziesięcioma liderami IT i AI z dużych przedsiębiorstw. Jego obserwacje o agentach AI w enterprise potwierdzają trendy, które widzę w codziennej pracy z firmami wdrażającymi AI.
Gallup 2026: świat pracy się sypie, a menedżerowie tracą zapał szybciej niż reszta
Raport Gallup State of the Global Workplace 2026 pokazuje, że globalne zaangażowanie spadło do 20%, a menedżerowie tracą zapał szybciej niż ich zespoły. Paradoks AI: indywidualna produktywność rośnie, organizacyjna nie.
Wielka reorganizacja: firmy przebudowują się wokół AI
Foundation Capital zbadało 25 firm i odkryło, że AI zmienia nie tylko narzędzia, ale całą strukturę organizacji. Cztery role pozostaną ludzkie.
Social Media polaryzują. AI depolaryzuje?
Social Media polaryzują. AI depolaryzuje? Wprowadzenie Niedawno chwaliłem Groka za fakt, że najmniej halucynuje i jest najmniej politycznie poprawny. Teraz mamy kolejne dane, które uzupełniają
Robot z polskim rodowodem, który wkręca śruby szybciej od człowieka
Robot z polskim rodowodem, który wkręca śruby szybciej od człowieka Kiedy mówimy o automatyzacji, większość ludzi myśli o chatbotach, generatorach obrazów i asystentach programowania. Tymczasem