Potrzeby rekrutacyjne wybranych branż – kwieceń 2020 – raport rekrutacyjny ATS Element
Przed Wami najnowszy raport rekrutacyjny Element ATS, a w nim aktualizacja danych o potrzebach rekrutacyjnych w kilkunastu kluczowych branżach polskiej gospodarki. Celowo czekaliśmy z aktualizacją do końca kwietnia. Chcieliśmy zaprezentować dane rekrutacyjne pracowników z całego miesiąca, a nie tylko jego pierwszej części, w której na biznes wpływ miała nie tylko pandemia koronawirusa, ale przecież także Święta Wielkanocne.
Zbierane za pomocą naszego systemu ATS dane rekrutacyjne pracowników prezentujemy jak zwykle na wykresie. Wykres uwzględnia zarówno kwiecień, jak i pierwszy kwartał, który był nieco szerzej omówiony w naszych poprzednich raportach.
Raport (kliknij by powiększyć)
Rekrutacja w kwietniu - raport systemu ATS Element
Nie podejmuje się głębszych analizy danych ani predykcji tego, jak będzie wyglądał wzrost (oby!) potrzeb rekrutacyjnych w kolejnych miesiącach. Nie trzeba jednak specjalnych analiz, by stwierdzić, że kwiecień był zdecydowanie najsłabszym miesiącem tego roku. Z pewnością wynika to z kumulacji Świąt i pandemii.
Widać również, że silnie trzymająca się w pierwszym kwartale branża IT (na wykresie oznaczona jako “ICT”), ugięła się pod presją i odnotowała nieco większą stratę od branży finansowej. Branża hotelarska zanurkowała zdecydowanie najmocniej, bo aż o 83% w stosunku do poziomu ze stycznia.
Mam szczerą nadzieję i życzę tego wszystkim, aby na raporcie majowym wskaźniki zaczęły odbijać się od obecnego poziomu.
Za kilka dni opublikuję kwietniowe uzupełnienie drugiego raportu, który dotyczy konkretnych, najczęściej ogłaszanych stanowisk pracy.
Źródło danych - system Elemet
Ponad 600 tys. ofert pracy zweryfikowanych zostało przez algorytmy i narzędzia wykorzystywane przez system rekrutacyjny Element. Więcej na temat naszej technologii monitoringu rynku rekrutacyjnego tu: https://elementapp.ai/blog/monitoring-potrzeb-rekrutacyjnych/
Powiązane posty:
- Raport rekrutacyjny ATS Element – wybrane branże w Q1 2020
- Raport rekrutacyjny ATS Element – wybrane stanowiska w Q1 2020
- Raport rekrutacyjny ATS Element – branżą IT w Q1 2020
Subskrybuj nowości z naszego bloga.
hashtags# raport praca rekrutacja ats Element

Maciej Michalewski
CEO @ Element. Recruitment Automation Software
Ostatnie wpisy:
Sprzedany ranking ATS – znane marki medialne wciskają nam kit
Szukasz topowego produktu? Systemu ATS? Kuchenki? Fotelu? Cokolwiek szukasz, możesz natknąć się na rankingi, w których miejsca się kupuje.
Umiejętności miękkie w erze AI – co warto rozwijać?
Jakie umiejętności miękkie będą kluczowe według raportu Future of Jobs 2025 w dobie AI? Jak je rozwijać u siebie i u dzieci?
10 zastosowań ChatGPT w rekrutacji – prompty dla rekruterów
Poznaj 10 niestandardowych promptów ChatGPT, które usprawnią rekrutację i zwiększą jakość selekcji kandydatów do pracy.
Raport ofert pracy – luty 2025: rynek pracy ciągle rośnie
Raport Grant Thornton „Oferty pracy w Polsce” pokazuje, jak zmienia się rynek rekrutacyjny w lutym 2025. Sprawdź, kto zyskuje, a kto traci.
Prompting kluczową umiejętnością, także w rekrutacji
Prompting, czyli wydawanie poleceń AI, staje się jedną z najważniejszych umiejętności, również w nowoczesnej rekrutacji. Oto dlaczego.
Nowy cennik dla nowych klientów systemu ATS Element
Nowy rok i nowy cennik dla nowych klientów systemu ATS Element. Od teraz użytkownicy biznesowi są bezpłatni, bez limitu.
Sprawdź sam dlaczego ufają
nam firmy rekrutacyjne.
To najbardziej kompleksowe, a zarazem intuinicyjnie proste narzędzie z jakim pracowałam. Szczególnie ważne dla mnie był czas poświecany na dobieranie pracowników do ofert, co Element robi za mnie

Oliwia Kepke
Senior Recruiter / Lobo HR

Zapisz się na demo
W odpowiedzi na wysłanie formularza otrzymasz wszystkie informacje niezbędne do skorzystania z wersji demo Systemu Element.