Oferty pracy w Polsce - wrzesień 2023 | Analiza rynku pracy
Wrzesień z rekordowymi spadkami ofert pracy
Niestety zamiast odbicia, na które liczyłem po okresie wakacyjnym, wrześniowe dane wskazują na duże spadki liczby publikowanych ofert pracy. Spadki dotkliwe są w szczególności w branży IT i HR. Mamy zatem kolejny miesiąc z negatywnymi wskaźnikami z tych dwóch branż.
Niedawno pisałem o tym, że perspektywa poprawy w branży IT w USA oddala się, być może aż do 2026 r. (artykuł: Przyszłość rekrutacji w branży IT – czy wrócą rekrutacyjne złote czasy?). Wczoraj w jednej z rozmów biznesowych usłyszałem opinię, że 2026 r. prognozowany jest również jako koniec obecnego kryzysu gospodarczego w Polsce. Z pewnością poprawie sytuacji nie sprzyja eskalacja konfliktu Izraelsko-Palestyńskiego.
Po konkretne wskaźniki zapraszam do lektury najnowszego raportu.
Raport opracowany został przez firmę doradczą Grant Thornton na podstawie danych zebranych przez moduł Job Monit systemu rekrutacyjnego Element.
Po więcej informacji na temat Elementu zapraszam na główną stronę systemu, a po wyjaśnienie, czym jest system rekrutacyjny i jakie niesie korzyści w rekrutacji, zapraszam na stronę “Wszystko o systemach ATS“.
- Darmowe ogłoszenia o pracę i największa lista źródeł kandydatów – największa w Polsce lista bezpłatnych i płatnych źródeł kandydatów
- Job Monit HR – wynagrodzenia i oferty pracy w HR
- Akademia Rekrutacji – zbiór wiedzy na temat rekrutacji oraz raporty z rynku pracy.
- Gowork – jak reagować na negatywne opinie o pracodawcach – Kompleksowy poradnik dla pracodawców.
- Sztuczna inteligencja w rekrutacji i Chat GPT-3 – wszystko co musisz wiedzieć o najnowszej wersji sztucznej inteligencji i jej możliwych zastosowaniach, także w rekrutacji.
- RODO w rekrutacji – sourcing, direct search, ogłoszenia. Wszystko co musisz wiedzieć – kompleksowy poradnik RODO w rekrutacji z naciskiem na działania typu direct search / sourcing.
- Wszystko o systemach ATS – poradnik wyboru systemu rekrutacyjnego
Maciej Michalewski
CEO @ Element. Recruitment Automation Software
Ostatnie wpisy:
Raport Microsoft twierdzi, że AI diagnozuje lepiej niż lekarze
Nowe badanie pokazuje, że odpowiednio zaprojektowana AI diagnozuje skuteczniej i taniej niż doświadczeni lekarze. Czy to możliwe?
LegalTech 2025: AI wchodzi do kancelarii, niespiesznie
LegalTech 2025 pokazuje, że choć AI już puka do drzwi kancelarii, to wielu prawników wciąż nie wie, czy je otworzyć. Sprawdźmy, dlaczego.
Raport ofert pracy – maj 2025: na rynku stabilnie.
Majowe dane nie dają powodu ani do pesymizmu, ani do optymizmu. Jest stabilnie, choć moją uwagę zwróciły wyniki z branży HR i Zdrowotnej.
Jakość rekrutacji oczami kandydatów – dane z 8724 głosów
Co kandydaci naprawdę myślą o rekrutacjach? Sprawdź dane, wykresy i historie z rynku pracy. Raport, który daje głos kandydatom.
IBM: AI zamiast HR-owców dało więcej miejsc pracy?
IBM zastąpił setki pracowników HR agentem AI AskHR. Efekt? Wzrost zatrudnienia w działach strategicznych i 3,5 mld dolarów oszczędności.
Czy warto ciężko pracować? Rozważania o etosie pracy
Czy warto przywrócić etos ciężkiej pracy? Czy niepewność gospodarcza i wyzwania rekrutacyjne pozwalają zwiększać presję na efektywność?
