Kto w czasach COVID-19 może przebierać w ofertach pracy? Nowe dane z systemu rekrutacyjnego Element!

12 czerwca 2020
Na potrzeby gazety Rzeczpospolita przekazaliśmy dane pochodzące z naszego systemu rekrutacyjnego Element. Zostały one uzyskane poprzez stały monitoring ofert pracy, które publikowane są na ponad pięćdziesięciu najpopularniejszych portalach w Polsce. Dzięki systemowi rekrutacji pracowników Element dowiedzieliśmy się, kogo w czasach pandemii koronawirusa i znoszenia obostrzeń poszukują pracodawcy.

Kogo szukają pracodawcy? – dane z systemu Element

Dane z systemu Element pokazują, że obecnie największy wybór ofert pracy mają sprzedawcy. W maju mogli oni przebierać w blisko siedmiu tysiącach propozycji. Na brak ofert nie mogą narzekać również magazynierzy, a także pracownicy produkcji. Pierwsi z nich mogli znaleźć na portalach ponad pięć tysięcy, a drudzy ponad trzy tysiące ofert.

Odmrożenie gospodarki a rynek pracy – monitoring systemu Element

Jak wynika z danych zebranych przez system rekrutacji Element, w trakcie trwania lockdownu, najlepiej poradziły sobie gałęzie handlu ogólnospożywczego i e-commerce, a także branża logistyczna oraz magazyny. Drastycznie zmalała natomiast ilość ofert dla pracowników umysłowych, specjalistów oraz menadżerów. W znalezieniu pracy problem miały osoby związane z branżą gastronomiczną.

Odmrożenie gospodarki spowodowało wzrost liczby ofert we wszystkich branżach. (O tym, że największy kryzys mamy już za sobą przeczytasz w moim artykule „Potrzeby rekrutacyjne maj 2020 – raport Grant Thornton i Element ATS”.) Procentowo najwięcej ogłoszeń przyrosło na stanowisko kucharza. Nie powinno być to zaskoczeniem, w kontekście poluzowania obostrzeń dotyczących restauracji.

Dane z systemu rekrutacji Element ATS pokazują, że pomimo odmrożenia gospodarki, na rynku pracy wciąż w najtrudniejszej sytuacji pozostają specjaliści i menadżerowie. W porównaniu do maja 2019 liczba ofert spadła w tym przypadku o ponad połowę. Wyjątek od reguły stanowią główni księgowi. Pandemia koronawirusa nie wpłynęła na liczbę ogłoszeń na stanowiska w działach księgowości, ponieważ prowadzenie rachunkowości jest niezbędne niezależnie od sytuacji.

Chcesz dowiedzieć się jeszcze więcej o sytuacji na rynku pracy i pozytywnej prognozie dla specjalistów i menadżerów? Przeczytaj artykuł „Największy wybór ofert pracy mają teraz sprzedawcy i magazynierzy”, który powstał na podstawie danych z systemu Element i ukazał się w Rzeczpospolitej.

Zobacz także:

Potrzeby rekrutacyjne maj 2020 – raport Grant Thornton i Element ATS

Koronawirus – sytuacja rynku i zapotrzebowania rekrutacyjne, marzec 2020

Koronawirus – nowe informacje z rynku pracy i raport rekrutacyjny dla wybranżych branż w Q1 2020. Raport Element ATS

Koronawirus a oferty pracy – tydzień 11 i 12

Potrzeby rekrutacyjne wybranych branż – kwieceń 2020 – raport rekrutacyjny ATS Element

Maciej Michalewski

Maciej Michalewski

CEO @ Element. Recruitment Automation Software

Share on facebook
Facebook
Share on twitter
Twitter
Share on linkedin
LinkedIn

Ostatnie wpisy: