Ogłoszenia rekrutacyjne w 2019 r. - statystyki z systemu Element
Ogłoszenia z ofertami pracy – które firmy opublikowały najwięcej ogłoszeń z ofertami pracy w 2019 roku? Jakie są najpopularniejsze portale pracy? Które agencje rekrutacyjne oraz bezpośredni pracodawcy prowadzą rekrutacje pracowników? Na wszystkie pytania znajdziesz odpowiedź właśnie w tym artykule. Oto część statystyk, które w całości dostępne będą już wkrótce dla wszystkich użytkowników systemu Element.
Nie wiesz co to Element? Element to system ATS, czyli system rekrutacyjny, który redukuje czas i koszt rekrutacji pracowników. Jeśli prowadzisz procesy rekrutacyjne, to koniecznie zajrzyj na naszą główną stronę by poznać Element. Tymczasem jednak zapraszamy do lektury raportu:
Portale z największą liczbą opublikowanych ofert pracy - dane z systemu Element ATS
Tak prezentują się dane dotyczące liczby opublikowanych ofert pracy na portalach ogłoszeniowych w 2019 roku:
- 802 tys. – olx.pl
- 300 tys. – oferty.praca.gov.pl
- 280 tys. – pracuj.pl
- 190 tys. – lento.pl
- 155 tys. – pl.indeed.com
- 140 tys. – aplikuj.pl
- 109 tys. – Infopraca.pl
- 94 tys. – praca.pl
- 63 tys. – nuzle.pl
- 55 tys. – pracatobie.pl
(uwzględnione są wyłącznie ogłoszenia bezpośrednio publikowane na portalu, nie bierzemy pod uwagę ogłoszeń agregowanych, czyli zaciąganych przez jeden portal z innego portalu lub z innej strony internetowej)
Oprócz giganta, na jakiego wyrósł w ostatnich latach portal OLX, rynek staje się coraz bardziej rozdrobniony. Statystyki pozostałych portali są dość zbliżone. Takie portale jak lento.pl (ogłoszenia bezpłatne) i aplikuj.pl (ogłoszenia płatne) stanowią już istotną część polskiego rynku ogłoszeń o pracę. Jeśli kogoś zaciekawiła druga pozycja portalu oferty.praca.gov.pl to wyjaśniamy – jest to portal wykorzystywany przez urzędy pracy.
Agencje rekrutacyjne publikujące najwięcej ofert pracy
- 25 tys. – Adecco Poland (w tym 8 tys. na portalu adeccopraca.pl)
- 15 tys. – CEE EXPERTS
- 14,5 tys. – KS SERVICE
- 13 tys. – Manpower Group
- 9 tys. – HAYS Poland
- 8,7 tys. – Silverhand
- 8,3 tys. – RANDSTAD POLSKA
- 8 tys. – LimnusWork
- 6 tys. – LeasingTeam
- 6 tys. Trenkwalder Group
Bezpośredni pracodawcy publikujący najwięcej ofert pracy
- 8 tys. – Jeronimo Martins Polska
- 7 tys. – Bip Kancelarii Prezesa Rady Ministrów
- 5 tys. – Profi Credit
- 5 tys. – Dino Polska
- 3,2 tys. – ACCENTURE
- 3 tys. – Kancelaria Prezesa Rady Ministrów
- 3 tys. – POCZTA POLSKA
- 3 tys. – Izba Administracji Skarbowej
- 3 tys. – McDonald’s Polska
- 2,3 tys. – Capgemini Polska
Źródło danych do raportu
Raport przygotowany jest za pomocą systemu rekrutacyjnego (systemu ATS ) Element i zintegrowanych z nim narzędzi monitorujących portale ogłoszeniowe. W ramach rozwoju nowoczesnych technologii systemu Element, od kilku lat rozwijamy monitoring portali ogłoszeniowych. Dotychczas koncentrowaliśmy się przede wszystkim na portalu pracuj.pl. Systematycznie dodawaliśmy monitoring kolejnych portali. W maju 2019 opublikowaliśmy artykuł o korzyściach wynikających z takiego monitoringu (link do artykułu – http://bit.ly/30iXgCy).
Obecnie przygotowujemy udostępnienie użytkownikom Elementu możliwości generowania raportów w zakresie ponad 50 portali ogłoszeniowych, także dzięki integracji z zewnętrznymi narzędziami. Nasz moduł monitoringu ogłoszeń, który nazywamy wewnętrznie Job Monit, jest kolejnym krokiem na drodze do dostarczania i użytecznego łączenia najnowocześniejszych technologii w branży HR.
Choć system rekrutacyjny (system ATS) Element gromadzi dane wielu portali ogłoszeniowych, to należy podkreślić, że dane te zawierają margines błędu. Szczególnie trudne jest rozróżnienie, czy dwa niemal identycznie brzmiące ogłoszenia dotyczą w rzeczywistości tej samej oferty pracy. Nierzadką praktyką jest bowiem publikowanie tej samej oferty na różne sposoby, by przyciągnąć uwagę większej liczby kandydatów. Takie działania mogą wpływać w pewnym stopniu na zaburzenie wyników, które m.in. z tego powodu świadomie zaokrągliliśmy.
Wkrótce opublikujemy kolejne raporty, w tym także z podziałem na poszczególne branże, takie jak finanse, sprzedaż, IT, sprzedaż czy inżynieria.
Polecamy:
Subskrybuj nowości na naszym blogu
Umów się na wideo prezentację systemu rekrutacyjnego Element
Zobacz najczęściej czytane posty na naszym blogu:
Maciej Michalewski
CEO @ Element. Recruitment Automation Software
Ostatnie wpisy:
Jak przekonać zarząd do zakupu systemu ATS?
Zobacz listę przydatnych argumentów, dzięki którym przekonasz zarząd Twojej firmy do tego, że zakup systemu ATS to oszczędność a nie koszt.
Motywacja czy nękanie? Scena z Piłkarskich Mistrzostw Świata.
Gdzie leży granica pomiędzy zdrową motowacją a nękaniem pracowników? Czy sportowcy mogą być inaczej motywowani niż pracownicy? Zobaczcie ten krótki film z Mistrzostw Świata.
Praca w HR – aktualizacja 21.11.2022
Stale aktualizowana lista ofert pracy i średnich stawek wynagrodzenia w branży HR. Zapraszamy wszystkich zainteresowanych pracą w branży HR.
Najpopularniejsze artykuły HR w 2022 r.
Publikujemy listę najczęściej czytanych artykułów i stron dotyczących branży HR, które zostały opublikowane przez Element. Zobacz, co warto sprawdzić!
Raport “Oferty pracy w Polsce – październik 2022”.
Prezentujemy październikowe dane o liczbie publikowanych ofert pracy w Polsce. Raport przygotowała firma doradcza Grant Thornton we współpracy z systemem ATS Element.
Agencje pracy — wybór agencji i zasad współpracy. Poradnik
Jak wybrać najlepszą agencję pracy? Jakie zasady obowiązują podczas współpracy z agencjami pracy? Jakie zapisy prawne pojawiają się w umowach? Kompleksowy poradnik.
